La déconnexion volontaire aux TIC
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Des cadres à la recherche d’un usage raisonné des outils de communication
14/06/12
Résumé :
Une étude Ifop montre à quel point l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle s’est modifié ces dernières années. Les nouveaux terminaux mobiles comme les smartphones et les tablettes joueraient un rôle important dans la transformation des habitudes de travail.
Lien:
http://www.anact.fr/web/actualite/essentiel?p_thingIdToShow=26625593
Les effets du travail sur la vie privée
9/03/12
Résumé :
Réalisée par des psychologues, sociologues et statisticiens, l’enquête Technologia publiée ce mardi en avant-première par Le parisien et France Info essaie de mesurer tous les impacts de la vie professionnelle sur la vie privée. Réalisée sur une année, cette étude ne se veut ni exhaustive ni définitive sur un sujet maintes fois évoquée: elle veut offrir un regard objectif sur l’interaction entre le monde du travail et la vie privée. Un monde que nous connaissons bien, dans le secteur des déplacements professionnels…
Lien :
http://www.deplacementspros.com/Les-effets-du-travail-sur-la-vie-privee_a14124.html
BYOD : pourquoi apportons-nous notre propre équipement au bureau ?
1/03/12
Résumé :
Communiquer plus, travailler plus et dépenser plus.
Sur le sujet connexe du BYOD (buy your own device = achetez votre propre équipement), l’idée intéressante selon laquelle les personnes se sentent plus épanouie au travail si elles peuvent utiliser des outils qu’elles aiment et qu’elles sont donc prêtes à acquérir à leurs frais… pour pouvoir passer (presque) tout leur temps à travailler, même à domicile !
Les technologies mobiles, l’imaginaire consumériste et l’auto-entretien du capitalisme par l’asservissement volontaire. Il y a bien une place pour la critique politique dans nos travaux…
Lien :
Les Tic améliorent les conditions de travail… sous conditions
1/03/12
Résumé :
Le conseil d’analyse stratégique vient de publier un rapport sur l’impact des Technologies de l’information et de communication sur les conditions de travail. Très nuancé, il insiste sur le management qui accompagne leur mise en place. Il préconise un rôle accru des directions des ressources humaines dans le déploiement des outils.
Lien :
http://www.usinenouvelle.com/article/les-tic-ameliorent-les-conditions-de-travail-sous-conditions.N169757#xtor=RSS-215
RH : comment limiter les risques inhérents aux TIC
1/03/12
Résumé :
Le Centre d’analyse stratégique a publié le 29 février un rapport sur l’impact des technologies de l’information et de la communication sur les conditions de travail. L’utilisation des TIC présente des avantages mais aussi des inconvénients. Revue de détail…
Lien :
http://www.chefdentreprise.com/Breves/L-impact-des-TIC-sur-les-conditions-de-travail-44720.htm?xtor=RSS-1
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